| Версия для печати Оригинальная версия тут |
| Дневники: Мирус -> Решиться сделать шаг |
| 05 мая 2014 |
| 12:45 Вакансия |
| Друзья и коллеги! Я знаю, что среди нас много мастеров слова. Сейчас я ищу для одного российского производителя электроники ПИСАТЕЛЯ. Нет, не технического, а того, который будет писать действительно интересные новости на темы современной электроники и смежных областях (IT, робототехника и прочий hi-tech). Будет как евангелист распространять в массах светлые идеи. Прямое подчинение собственнику, который помешан на этой теме, а также болеет за Родину. Возможны три варианта сотрудничества: 1. Полная занятость. Кандидат насовсем переезжает в Петербург и работает в офисе компании, также начинает вести корпоративную газету, сайт etс. 2. Полная удаленная занятость. Кандидат на три месяца переезжает в Петербург, работает напрямую с собственником пока не поймет его мировоззрение и не начнет писать так, как будто то бы это писал он. По возвращении кандидат может быть оформлен либо в штат компании в России, либо в штат моего агентства в Беларуси. 3. Фриланс. Возможен, если кандидат уже сразу обладает широким кругозором в теме и близкими к собственнику взглядами. Платить сему замечательному человеку готовы до 100.000 российских рублей, в зависимости от крутизны и объема, который он готов взять. От кандидата мы ждем портфолио и наличие кругозора в теме или фантастических способностей к ее познанию. Пишите на [email protected] Также я готов дать примерно 300$ тому, кто порекомендует годного кандидата (который в итоге устроиться к нашему клиенту и за которого мы сами получим бабло). Предложение распространяется не только эту вакансии, но и на другие, которые можно найти ниже по ссылке. http://www.intellapersonnel.com/#!untitled/c1a4u |
| Комментарии [10] |
| Написал Ларош - 14:05 05 мая 2014 |
| Писателя, блин. Мирус, ты ищешь копирайтера. А собственник обманывает и ищет контент-менеджера за те же деньги. И как всегда: пункт 2 показывает, что собственник не знает, в чем заключается его задача, и будет оценивать тексты словами "нравится/не нравится", пока вы не прочтете его мысли. Хотя это, будем честными, в любой готовой нормально платить конторе будет так. |
| Написал Мирус - 14:14 05 мая 2014 |
| Ларош Это не копирайтер. Он должен болеть тем, про что пишет, как это делает собственник. Это не контент-менеджер, так как он никем не управляет, он не берет содержание извне, он полностью производит готовый продукт. А этот продукт - это настолько интересные новости, что их будет читать кто-то за пределами компании. |
| Написал Ларош - 14:29 05 мая 2014 |
| 1. Man who writes copy is called copywriter. News are copy. (что такое "копи", пора бы знать) Писатель пишет книжки. А вот тот продукт, про который ты пишешь, производит копирайтер. 2. Контент-менеджерами уже какое-то довольно долгое время называют людей, которые своими руками наполняют сайты и корпоративные газеты. Как "офис-менеджеры", только с другими дипломами. 3. Я правильно догадываюсь, что ты тоже не знаешь, чем заказчик собирается мерять крутизну и интересность? |
| Написал Мирус - 14:39 05 мая 2014 |
| Ларош Я догадываюсь, но я не работал с ним три месяца. Известно, что он: - болеет за Россию и хочет, чтобы в ней тоже делали что-то всемирное известное, как Samsung или Apple; - сам инженер, очень-очень инженер; - преследует не только коммерческие, но и филантропические цели. Поэтому, как я это понял, для него важно: - чтобы читали до конца; - чтобы вызывало гордость, интерес и веру в будущее. Что еще важно: - новости нужно публиковать часто, чуть ли не по одной в день; - стартовый материал весьма скучен сам по себе для обывателя, так как представляет из себя что-то вроде "Вчера в Нижнем Новгороде в 20 раз собрались бородатые дядьки и обсудили, как можно круто использовать новые интегральные микросхемы на иридии; - электроника не потребительская, а встраиваемая в автопром, поэтому сложно донести читателю конечную крутизну продукта. Т. е. это вам не про размер диагонали шестого айфона писать. |
| Написал Morion - 09:35 06 мая 2014 |
QUOTE электроника не потребительская, а встраиваемая в автопром Звучит круто! Но, если бы я оказался на месте того, кто всерьез думал об этом предложении, лично я первым условием ставил бы скайп-колл непосредственно нанимателю и говорил бы с ним не об условиях работы, а о его личных мотивах, целях и затем — о методике оценки качества работы в этой функции. То есть, тут IMHO такой расклад: специфика озвученных задач требует, прежде всего, убедиться, что ты и заказчик — единомышленники. И только потом можно говорить обо всем остальном. |
| Написал Мирус - 09:43 06 мая 2014 |
| Да, так и есть. Этапы примерно такие этапы отбора: - я общаюсь с кандидатом и оцениваю общую адекватность и серьезность намерений; - я запрашиваю портфолио, показываю его собственнику; - дальше идет скайп-колл. |
| Написал Morion - 09:51 06 мая 2014 |
| Опять же IMHO: большинство словотворцев — очень сильно, ээ, гуманитарии. М.б. стоит чуть больше пояснить, возможно, даже на примере, насколько именно надо быть techguy в данном случае или, как минимум, четко обрисовать, кто будут читатели этих текстов. |
| Написал Мирус - 10:01 06 мая 2014 |
| Morion Признаюсь честно - я еще сам не до конца понимаю уровень технических знаний. Как говорят в нашем ремесле - корректируем "от кандидата". У меня еще пока на эту вакансию никто не ходил, поэтому пока никого не представляю, не смогу точно определить рамки. |
| Написал Darho - 16:23 05 июня 2014 |
| Привет, нашли уже человека туда? |
| Написал Мирус - 20:43 23 июня 2014 |
| Darho Привет, да, вакансию уже закрыли. |
| mJournal © 2003-2008 by UriSoft |